COACHING I MENTORING JAK ROZWIJAĆ NAJWIĘKSZE TALENTY

HARVARD BUSINESS ESSENTIALS

wydawnictwo: MT BIZNES , rok wydania 2009, wydanie I

cena netto: ~~45.80~~ Twoja cena 43,51 zł + 5% vat - dodaj do koszyka

Jako menedżer musisz także zwiększać efektywność pracowników - najlepszym sposobem wykonania tego zadania jest prowadzenie coachingu i mentoringu. Dzięki rozwijaniu umiejętności trenerskich będziesz potrafił rozwiązywać bieżące problemy z osiąganiem wyników, a także rozwijać umiejętności pracowników.

Książka, którą oddajemy do twoich rąk, pomoże ci rozpoznać osoby potrafiące korzystać z tych metod szkoleniowych i wskaże kroki, które musisz podjąć w celu realizacji sesji treningowych.

Poruszamy w niej następujące zagadnienia:

* poprawa umiejętności w zakresie wymiany informacji zwrotnych
* świadomość, kiedy prowadzić coaching, a kiedy nie
* planowanie i budowa określonego otoczenia dla sesji coachingowych
* porównanie coachingu i mentoringu

224 strony, oprawa miękka

Osoby kupujące tę książkę wybierały także:

- COACHING KADRY KIEROWNICZEJ
DEMBKOWSKI S. ELDRIDGE F. HUNTER I.

- COACHING TRENING EFEKTYWNOŚCI NAJBARDZIEJ ZNANY PODRĘCZNIK COACHINGU
WHITMORE JOHN

- COACHING BIZNESOWY PRAKTYCZNY PODRĘCZNIK
WILSON C. / DLA COACHÓW MENEDŻERÓW I SPECJALISTÓW HR /

Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.

Wszelkie prawa zastrzeżone PROPRESS sp. z o.o. 2012-2024